Головні зміни трудового законодавства, про які повинен знати кожний

Законом України «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» від 1 липня 2022 року № 2352-ІХ з 19 липня 2022 року внесено зміни до ряду законів України, зокрема до Кодексу законів про працю (далі — КЗпП), Закону України «Про відпустки», Закону України «Про оплату праці» та інші. Про головні зміни, які стосуються, як працівника, так і роботодавця ми поговоримо далі.